CNIL et droits des travailleurs de ne pas être filmés en permanence, également en télétravail (...)
Mettre à mal la dystopie souvent rappelée par la CNIL du risque majeur d'un « travailleur du futur, réduit, dans son activité professionnelle à l'état de ‘données' » ! (travail dirigé-contrôlé au regard de traitements, de résultats ou jugements automatisés) requiert, pour les salariés, la mise en place de (...)
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Népotisme et inégalité de traitement entre salariés...
20/05/2025